80 - 100
Zürich
Das wirst du tun
Das Sales Operations Team ist für die Optimierung des Verkaufsprozesses und die Verwaltung des CRM zuständig. Als zentrale Unterstützungsfunktion hilft Sales Operations dem Managementteam bei der Analyse von Verkaufsdaten, der Erstellung datengestützter Berichte, der strategischen Entscheidungsfindung und der Steigerung der Effizienz. Sales Operations arbeitet eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und sorgt für eine kontinuierliche Schulung und Unterstützung des Sales-Teams. Ziel ist es, die Leistung des Sales-Teams zu maximieren und die Vertriebsziele des Unternehmens zu erreichen. Du wirst für die folgenden Aufgaben verantwortlich sein:
- Unterstützen des Sales-Teams bei öffentlichen Ausschreibungen, Offerten und Angebotsabwicklungen
- Gewährleisten reibungsloser und rechtskonformer End-to-End-Vertriebsprozesse
- Verwalten und Optimieren des CRM (HubSpot) und Aufrechterhalten der Datenqualität
- Erstellen und Aktualisieren von Sales-Templates und Kundenreferenzfällen
- Leiten der jährlichen Umfrage zur Kundenzufriedenheit und Unterstützen der Haushaltsplanung
- Schulen des Sales-Teams zu Tools, Prozessen und HubSpot
- Überwachen von Beschaffungsplattformen (SIMAP) und Bearbeiten von ESG-Fragebögen
- Bereitstellen von Auswertungen der Pipeline-Leistung und Gewinn-/Verlustanalysen
Das suchen wir
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (KV) oder Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Vertrieb oder einem verwandten Bereich
- Beherrschung von MS Office und CRM-Systemen, insbesondere HubSpot
- Ausgeprägte analytische Denkweise mit der Fähigkeit, aus Daten Erkenntnisse zu gewinnen
- Akribische Aufmerksamkeit für Details, hohes Qualitätsbewusstsein und ein ausgeprägtes Verantwortungsgefühl
- Proaktiver Teamplayer mit der Fähigkeit zu Multitasking in einem dynamischen, temporeichen Umfeld
- Fliessende Beherrschung der deutschen und englischen Sprache, Französisch von Vorteil
- Erfahrung in Sales Operations/Support und IT-Dienste von Vorteil
Sharp minds, good vibes
Wir sind die cleveren IT-Experten, die es mit den komplexen Herausforderungen in puncto Software und Security aufnehmen. Mehr als 700 Mitarbeitende an unserem Hauptsitz in Zürich sowie in den Büros in Bern, Lausanne, Budapest, Lissabon, Singapur und Ho-Chi-Minh-Stadt entwickeln Lösungen, die unser Versprechen «And your digital business works» an unsere Kunden erfüllen.
Als grossartiges Team befähigen wir einander, Wissen und Erfahrungen auszutauschen, gemeinsam zu wachsen und erfolgreich zu sein. Der einzigartige Adnovum-Spirit steht dafür, dass wir einander helfen, stets eine offene Tür haben und eine von Wertschätzung und Vertrauen geprägte Atmosphäre leben. Für einen gemeinsamen Spass, Kaffee oder Feierabenddrink sind wir immer zu haben!
Neben unserem einzigartigen «one Adnovum»-Spirit zeichnen wir uns durch eine lösungsorientierte Engineering-Kultur mit flachen Hierarchien aus, in der du mit deinen Ideen etwas bewirken kannst. Wir setzen auf flexibles Arbeiten wie die Möglichkeit Teilzeit zu arbeiten und ein hybrides Arbeitsmodell. Deine Weiterbildung und Weiterentwicklung liegen uns am Herzen. Deshalb fördern und unterstützen wir individuelle Entwicklungspfade und Weiterbildungen.
Aus Datenschutzgründen akzeptieren wir ausschliesslich Bewerbungen über unser Onlineportal. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, werden nicht bearbeitet. Wir bitten um dein Verständnis.
Adnovum akzeptiert nur Direktbewerbungen. Bewerbungen, die von Personalvermittlern ohne vertragliche Vereinbarung eingehen, werden als Direktbewerbung behandelt.
